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Für den Arbeitsbereich Garten- und Landschaftspflege in unserer Betriebsstätte Berlin Mitte suchen wir zum 01.01.2026 eine
Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst (m/w/d)
(Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung)
als Vertretung
Ihr Aufgabenbereich:
- pädagogische Betreuung und fachliche Anleitung beeinträchtigter Mitarbeiter/innen im Arbeitsbereich im Sinne der Konzeption (Pädagogische Gruppen- und Einzelangebote, Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen und beruflichen Bereich)
- gärtnerische Tätigkeiten
- Entwicklung, Erstellung und Fortschreibung individueller Förderpläne sowie Verlaufsdokumentation
- Mitwirkung bei der Erstellung von Fachausschuss- und Entwicklungsberichten und alle sonstigen Aufgaben einer Fachkraft zur Arbeits- u. Berufsförderung (Aufsicht, pflegerische Hilfestellung im Bedarfsfalle usw.)
- Teamarbeit, Fortbildung, Reflexion der eigenen Tätigkeit, konzeptionelle Mitarbeit bei der Entwicklung der Berufsbildungs- und Arbeitsbereiche
- Kooperation mit dem sozialen Umfeld in Zusammenarbeit mit dem Begleitendem Dienst und der Leitung Berufliche Bildung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in oder vergleichbare Qualifikation des Fachgebietes wünschenswert
- pädagogische Eignung (Sonderpädagogische Zusatzausbildung, Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder vergleichbare Ausbildung)
- Kenntnisse in der Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Erledigung von Auftragsarbeiten
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Führerscheinklasse B oder Führerscheinklasse BE zwingend erforderlich
- wenn Sie gerne im Freien und mit Freude in der Garten- und Landschaftspflege arbeiten
- Ihren Arbeitsplatz mit dem Team selbst organisieren wollen
- PC- und Softwarekenntnisse (MS-Office, ERP-Systeme)
Das bieten wir Ihnen:
- geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)
- Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag
- 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
- Zugang zu OpenUp: Live-Coaching und Online Kurse für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
- Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits
- Unterstützung bei der Einarbeitung
Die Stelle ist für die Dauer der Vertretung befristet.
Nähere Informationen erhalten Sie bei Herr Häusser, Tel.: 030- 24 75 49 16.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr: 2025129.
Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: bewerbung@mosaik-berlin.de,
Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin
Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (www.mosaik-berlin.de). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.